Москва поделится офисами: Восемь крупных холдингов готовят к переезду в регионы

Минэкономразвития сформировало список из восьми крупных холдингов, чьи столичные подразделения могут быть частично переведены в регионы. Об этом на совещании у президента России сообщил глава ведомства Максим Решетников. В перечень вошли «Почта России», «Транснефть», «Россети», «Роснефть», «Интер РАО» и «Зарубежнефть», а также, помимо прочих, еще несколько структур.

Критерии отбора оказались предельно прагматичными. Чтобы попасть в список, компания должна располагать в Москве штатом не менее двух тысяч человек — и при этом не относиться к оборонно-промышленному комплексу. Предприятия ОПК решили не трогать, чтобы не нарушать их текущую работу. Логика понятна: переезд ради переезда не нужен, а вот разгрузка столичной инфраструктуры и перераспределение налоговой базы — задача вполне осязаемая.

Масштаб потенциального перемещения впечатляет. В восьми холдингах насчитывается около 250 московских организаций, где в общей сложности заняты порядка 270 тысяч человек. Однако Решетников сразу оговорился: далеко не все эти сотрудники выполняют управленческие функции. А значит, о полном переезде штаб-квартир речь, как правило, не идет. Власти намерены точечно определить подразделения, перевод которых в субъекты РФ будет экономически оправдан и не создаст проблем с доступом к необходимой столичной инфраструктуре.

Инициатива исходит с самого верха. Владимир Путин ранее призвал активнее переносить подразделения крупных госкомпаний из Москвы в регионы. По словам президента, такой подход должен способствовать появлению новых рабочих мест, развитию бизнеса на местах и росту региональных доходов. За этим стоит не только экономика, но и политика: разгрузка перегретого столичного рынка труда, где конкуренция за кадры и стоимость жизни давно бьют рекорды, выглядит разумным шагом.

Впрочем, у процесса есть и обратная сторона. Крупные холдинги годами выстраивали управленческие вертикали именно в Москве — близость к регуляторам, доступ к финансовой инфраструктуре, концентрация компетенций. Механический перенос функций без потери эффективности потребует ювелирной настройки. Пока речь идет о точечных решениях, а не о кампанейщине: в Минэкономразвития подчеркивают, что каждый случай будет рассматриваться отдельно. Как быстро список из восьми холдингов превратится в реальные переезды и какие именно подразделения отправятся в регионы, станет ясно в ближайшее время.